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自动化求职:让“职位”主动找到你
#1
求职方式的变革
在尼日利亚,当你几乎将全职工作都拿来“找工作”的时候,这并不夸张。无休止的浏览、频繁刷新职位页面,让人疲惫不堪。这不仅是时间浪费,更是一种资源错配。Jobberman 推出了“Job Alerts”功能,让你从被动寻岗变成岗位主动送达,从“山顶找你”变为“山送人上门”。
“Job Alerts” 是什么
“Job Alerts” 是一种自动化邮件提醒服务,根据你的角色、行业、位置、经验甚至期望薪资,智能推送匹配你的招聘信息。你可以自定义接收频率:每小时、每天、每周,只接收与你匹配的“精准岗位”,系统还会主动调整,如果长时间不打开邮件,系统会自动降低提醒频率,避免打扰。
谁能使用,有何优势
  • 全龄层覆盖:无论你是应届生、职场新人,还是资深人士都有适用方案。
  • 完全免费:无需支付任何费用。
  • 高度定制:职业类型、行业、所在地、经验年限、薪资区间自由组合。
  • 节省时间精力:解放你繁琐的网页搜索,将时间用在提升自我或准备面试上。
设置流程一览(列表形式)
  • 注册 Jobberman 求职者账号
  • 登录后系统提示创建 Job Alert
  • 填写职位类别、行业、地点、经验等级等偏好
  • 可设置多个提醒类型,分别对应不同偏好组合
  • 开始接收定制化招聘信息
整个流程便捷高效,仅需几分钟就能完成设置。
智能频率调整机制
  • 个性化控制:你设定想接收的频率(小时/日/周)
  • 智能降频:若你长时间无响应,系统自动减少推送,避免打扰,同时提醒你需重新激活兴趣。
真实故事:让机会不再错失
拉各斯的一位毕业生 Umar 曾苦于海量职位中寻到合适岗位,每天疲于手动浏览。自从启动 Job Alerts 后,他在设定的首日就收到一份高度匹配的金融分析岗位通知,仅用两周就成功面试并录取。他笑称,这功能就像“贴身猎头”,不再浪费时间刷新网页。
为什么 Job Alerts 更有优势
  • 摆脱“盲目申请”:精准匹配岗位,减少无效投递。
  • 打破“刷新焦虑症”:及时通知新发布的匹配岗位,系统如“智能看门人”,时时守候目标。
  • 清理邮箱杂音:不再被无关邮件侵占视线,提醒由你掌控。
对比概览(表格变列表)
  • 个性定制功能:角色/行业/经验/薪资偏好
  • 接收频率灵活:小时/日/周
  • 智能互动反馈:自动降低提醒频率
  • 使用门槛低:免费,操作简便
  • 节省精力时间:专注提升而非盲搜
总结建议
  • 若你正苦于职位海洋中无所适从,Job Alerts 是你效率的加速器。
  • 投入几分钟设置偏好,即可开启“被动求职”时代。
  • 将屏幕阅读时间用到自我提升、简历优化、面试练习上,让“机会主动敲门”。
默认联系方式为telegram,需要微信号请留言。
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