移民技术的投资回报率

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正确的技术可以加速工作场所移民计划的回报

投资移民项目是对长期组织回报的投资。一个可靠的人才采购战略最终可以帮助人力资源和人才招聘团队更有效地完成工作，而移民技术可以加快看到这项投资回报所需的时间。正确的技术不仅可以节省公司的时间和资源，还可以帮助他们建立一个计划，作为人才成长的战略驱动力。
移民技术为人力资源和人才招聘团队提供的五项好处

好处#1：获得移民过程的透明度

传统上，案件时间表的透明度有限，但技术使在一个集中式系统中跟踪所有移民案件及其相应的截止日期和里程碑成为可能。一些移民技术甚至允许人力资源用户深入研究可能需要更多动手管理的特定签证。最后，具有内置通信功能的移民平台使员工能够直接联系律师，以了解他们的案件状态、即时行动项目和后续步骤。
好处 #2：为您的移民团队节省更多时间

自动问卷通过识别先前已完成或多余的字段并自动输入数据，为人力资源团队和员工节省了时间。技术还可以帮助根据到期日期、开始日期或截止日期对案例进行优先级排序，从而使 HR 用户不必询问他们的律师或在 Excel 电子表格中管理日期。
好处#3：启用主动风险管理

许多移民平台中提供的合规工具可帮助人力资源团队在安全的基于云的服务器上集中管理所有必需的文档，例如公共访问文件，以便可以随时随地提取它们。当员工的信息可能需要审核或需要修改时，他们还会主动提醒人力资源或移民经理。
好处四：预测您的移民需求

具有综合劳动力规划能力的技术可以帮助人力资源团队了解其外国人口的需求并分配需要完成的任务。这些增强的平台让用户可以全面了解当前和未来的移民需求，例如续签、绿卡资格、即将到来的 H-1B 上限案例等。移民技术还使人力资源团队能够轻松收集、组织和分析可用于预测和评估其移民预算的数据。
好处#5：随时随地管理移民计划

在远程工作的时代，安全和轻松地获取重要的移民文件对于雇主来说是不容谈判的。领先公司的人力资源团队越来越多地将员工信息在线存储在基于云的服务器中，从而实现快速有序的访问。这为人力资源和员工节省了时间，同时还确保组织在审计时保持合规。此外，移民技术提供商提供的移动应用程序使各方能够在任何设备上检查案件状态、与律师沟通并管理重要文件。